Leasing
Viele Vorteile für Arbeitnehmer und Unternehmen
Mit unseren Bike-Leasing-Angeboten bietet sich Arbeitnehmern die attraktive Möglichkeit, das Traumrad ganz einfach zu leasen. Wenn Sie darüber nachdenken, ob Sie sich das Top-Modell oder die hochwertigere Ausstattung wirklich leisten wollen, dann schauen Sie sich einmal die überzeugenden Leasing-Konditionen im Rahmen einer Gehaltsumwandlung an. Die Vorteile im Überblick:
Chefs begeistern ihre Mitarbeiter mit dem Benefit Nr. 1:
dem Fahrrad oder E-Bike Leasing
Für den Arbeitgeber ist das Bike Leasing derzeit das erfolgreichste Benefit für alle Mitarbeiter in der Firma.
Egal ob Unternehmen mit 3 oder 300 Mitarbeiter. Jeder Chef kann auf gleiche Weise seinen Mitarbeitern zu ihrem absoluten Traumrad verhelfen. Somit erhöhest Du enorm die Attraktivität Deines Unternehmens.
Die absoluten Vorteile:
- die bestehenden Leasingraten können aus dem Bruttogehalt des Arbeitnehmers umgewandelt werden und der Chef spart somit Lohnnebenkosten.
- für die Firma absolut Kosten neutral .
- Durch eine Arbeitgeber -Versicherung besteht keinerlei Risiko .
- Positive Publicity durch nachhaltigen Umweltschutz
- Verbesserung der Gesundheit der Arbeitnehmer
- höchster Ansporn des Mitarbeiters durch Nutzung der immer neuster Technik
- Geringer Verwaltungsaufwand
- keine versteckte Kosten
- ALSO: Ein “Hallo” an alle Chefs, wir begleiten Euch bei diesem Attraktiven Vorhaben für Deine Mitarbeiter. Wir stehen Dir mit Ra(d) und Tat zur Seite und unterstützen Dich beim formellen On Boarding
Wer least, spart verdammt schlau
Die nächste Runde mit dem Rad geht einfach auf Deinen Chef. Schätze Dich glücklich, wenn Dein Chef Dir das Mitarbeiter Benefit Nr. 1 anbietet. Sollte Dein Chef noch nichts vom coolsten Mitarbeiter Benefit gehört haben, kann er sich bei unserem Mitarbeiter im Finanz Support informieren.
Die absoluten Vorteile:
- dein Traumrad ist auf diese Weise günstiger als beim Kauf
- neuste Technik erleben, ohne dieses Rad kaufen zu müssen
- ein absoluter Steuervorteil durch Gehaltsumwandlung
- unterschiedliche Risikoabsicherung
- 100 % privat Nutzung
- Schnelle unkomplizierte Abwicklung
- einsparen der Kosten für PKW
- gesundheitsfördernd
So funktioniert Leasing
Lieblings-Bike aussuchen
Vertrag abschließen
Abholen und Spaß haben
Wir beraten Sie gerne zu attraktiven Leasing-Konditionen.
Die häufigsten Fragen zum Leasing
Erkundigen Sie sich zunächst nach den notwendigen Infos bei der Personalabteilung Ihres Arbeitgebers. Wählen Sie dann Ihr Wunschbike bei uns aus oder lassen Sie sich von unseren Experten beraten. Mit Ihnen zusammen füllen wir anschließend schnell und einfach den Leasingvertrag aus – und leiten ihn an die Personalabteilung Ihres Arbeitgebers weiter. Sie brauchen nun nur noch den Vertragsprozess abzuwarten, bevor Sie sich Ihr Bike abholen können.
Arbeitgeber und Arbeitnehmer können sich die Kosten für das Dienstrad teilen, sie können sie aber auch jeweils selbst finanzieren. Übernimmt der Angestellte die Kosten, wird ein Teil seines Bruttogehaltes für die monatliche Ratenzahlung oder die Leasinggebühr abgezweigt. Damit wandelt der Arbeitnehmer diese kleine Menge seines Entgeltes in eine Sachleistung um. Werden die Anschaffungskosten vom Arbeitgeber übernommen, ist die Ersparnis für den Mitarbeiter natürlich ungemein größer. Hier bekommt der Angestellte das Dienstrad gewissermaßen zum Nulltarif.
Dank des z.B. bei EURORAD integrierten Rumdum-Schutzes fährt die Sicherheit immer mit. Jede Art von Schäden, Verschleißrepartur und Diebstahl sind komplett abgedeckt. Was bleibt, ist die pure Lust am Radfahren.
Über den Überlassungsvertrag verpflichtet Sie sich als Arbeitnehmer dazu, das Dienstrad nach der Leasinglaufzeit beim zuständigen Fachhändler zurückzugeben.
